En gran parte es por una realidad que se vive en los hogares venezolanos y que parece que aún no termina de cambiar: las mujeres son las que se encargan de las tareas domésticas, del cuidado de los niños y atender a las personas de tercera edad.
Por más que la mujer haya ganado espacios en los roles que antes eran considerados solo para hombres y se haya insertado en el mercado laboral desde hace ya varias décadas, el tema de los ingresos continúa siendo un punto en el que la disparidad de género dice presente en todo el mundo. En un país como el venezolano en el que 94,5% de la población entra en el rango de pobreza, las disparidad de ingresos entre hombres y mujeres pesa aún más, porque cada dólar cuenta cuando prácticamente todos los ingresos se destinan para comer.
En general, los venezolanos son pobres, pero las mujeres venezolanas lo son mucho más. Los datos arrojados en la Encuesta Nacional de la Juventud 2021 (Enjuve) así lo demuestra. Por cada 100 jóvenes venezolanos que se encuentran en la escala más baja de pobreza, 76 son mujeres.
Si nos vamos a los ingresos, podemos notar que en el país el ingreso de los hombres es 18% mayor que el de las mujeres. Mientras un hombre puede ganar 1,23$ por hora, una mujer promedia 1,05$ por el mismo tiempo.
Desigualdad en números
La Encuesta de Condiciones de Vida de los venezolanos (Encovi) nos da luces sobre esta situación de disparidad de género en Venezuela.
«El promedio semanal de horas trabajadas es de 38 horas para los hombres frente a 33 para las mujeres. Ese 15% más de dedicación puede explicar, en parte, que al hombre se le remunere más por hora de trabajo», se lee en el documento de la Encovi 2021.
Si nos adentramos aún más en los números, notamos que las disparidades están presentes también en los puestos de trabajo.
Los hombres todavía concentran ampliamente las ocupaciones directivas y gerenciales en las empresas del país (77,9%) y también concentran la mayor parte del empleo dentro del sector privado, sector que en este momento ofrece mejores remuneraciones salariales que el sector público.
En cuanto a los emprendimientos, las mujeres empresarias y que son empleadoras representan tan solo el 30% del total de esta categoría, mientras que «en el contexto de crisis, ni siquiera el autoemplearse es una opción para las mujeres quienes permanecen refugiadas en la inactividad porque son elevados los costos de oportunidad», señala el informe Encovi 2021.
¿Por qué tanta desigualdad entre hombres y mujeres?
En gran parte es por una realidad que se vive en los hogares venezolanos y que parece que aún no termina de cambiar: las mujeres son las que se encargan de las tareas domésticas, del cuidado de los niños y atender a las personas de tercera edad.
La directora del Instituto de Investigaciones Económicas y Sociales de la Universidad Católica Andrés Bello y coordinadora del proyecto Encovi y Enjuve, Anitza Freitez, habla al respecto de esto con El Estímulo.
Para leer la nota completa, pulsa aquí
Si quieres recibir en tu celular esta y otras informaciones descarga Telegram, ingresa al link https://t.me/albertorodnews y dale click a +Unirme.
